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Nos modes d’accompagnement collectif
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GCR Organisation dispose d’une forte expertise d’accompagnement de groupes de travail et d’équipes de direction notamment en situation de projet, de redéploiement ou de mutation culturelle et organisationnelle.
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Nos intervenants sont rompus aux techniques d’animation, de suivi de projets et de synthèses, propres à fiabiliser et sécuriser ce type de processus.
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Nos modes d’accompagnement individuel
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Nous disposons des ressources méthodologiques, déontologiques et expérientielles, nous permettant d’accompagner avec succès, des cadres supérieurs et intermédiaires dans des dynamiques de « prise de poste », de dépassements de difficultés ou de mutations internes.
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De ce point de vue, nous privilégions une approche « orientée solution », faisant la part belle à la recherche intensive de solutions pratiques et efficientes.
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Nos coachs disposent d’une formation universitaire adaptée et sont « solubles dans le processus »
